Sozialkammer von Katalonien TSJ in einem aktuellen Urteil, S 1403/2015 vom 24. Februar (Rec. Suplicación 6239/2014), Fibromyalgie und chronisches Erschöpfungssyndrom (CFS) sind Gründe für die Erklärung einer „dauerhaften Behinderung“
Die Erklärung bezieht sich auf einen Fall einer Arbeiterin in der chemischen Industrie, die an den am häufigsten wiederkehrenden Depressionen litt und sich mit psychotischen Symptomen vorstellte, nicht schwerwiegend, ohne Nackenschmerzen oder einen degenerativen Prozess ohne Wurzelbeteiligung, Fibromyalgie und CFS.
In seinem Urteil wies der Oberste Gerichtshof von Katalonien auf die ständige Rechtsprechung zur Definition von LGSS-Behinderung hin, die besagt, dass „die Beurteilung einer dauerhaften Behinderung hauptsächlich auf der Grundlage funktioneller Einschränkungen erfolgen muss. Mitarbeiter leidet. ”
Für die Kommission muss Invalidität als Verlust der Fähigkeit zur schweren anatomischen oder funktionellen Einschränkung verstanden werden, der die Arbeitsfähigkeit reduziert oder beseitigt, ohne die Einstufung der Fähigkeit zur Wiedererlangung der Arbeitsfähigkeit zu behindern, selbst wenn diese ungewiss oder sehr langfristig ist .
Mit anderen Worten, man sollte nicht nur nicht zählen, wenn es körperlich unmöglich ist, beruflich zu arbeiten, sondern man sollte auch die Fähigkeit behalten, jede Tätigkeit auszuführen, um dies nicht mit minimaler Effizienz zu tun, weil die Ausführung jeder noch so einfachen Arbeit, erfordert Planung, die Anforderungen an Bewegung und Interaktion sowie Sorgfalt und Aufmerksamkeit.
In diesem Fall sollte die Krankheit des Patienten zu einem Bild werden , das „die korrekte Ausführung aller Arten von Arbeiten verhindert, einschließlich sitzender Tätigkeiten und sanfter Natur, die keine besonders schwere körperliche Anstrengung erfordern. ”
„Im Moment beeinträchtigt die Schwere der Krankheit genug Intensität, um Ihre Arbeitsfähigkeit sowie andere degenerative Krankheiten zunichte zu machen“, sagte der Präsident.
Der Kandidat hat wiederkehrende schwere Depressionen ohne schwere psychotische Symptome, Nackenschmerzen und degenerative Prozesse ohne Wurzelbeteiligung, Fibromyalgie und CFS.
Daher die vom Nationalen Institut für Soziale Sicherheit (INSS) vorgeschlagene Umkehrregel des TSJC gegen die bereits 2013 vom Arbeitsgericht 1 von Girona getroffene Entscheidung.
die IPA-Situation einer Sozialpädagogin mit Fibromyalgie und chronischem Erschöpfungssyndrom
Die Sozialkammer des Obersten Gerichts von Katalonien hat im Urteil Nr. 1403/2015 vom 24. Februar (Rec. 6239/2014) auch festgestellt, dass die IPA-Situation für die gesamte Arbeit eines Sozialpädagogen mit Fibromyalgie-Syndrom und chronischer Müdigkeit bestätigt Urteil des Arbeitsgerichts und wies die Berufung des Landesinstituts für Sozialversicherung ab.
Dienstleistungen für bezahlte Mitarbeiter, die an einem sehr fortgeschrittenen Syndrom der Fibromyalgie-Erziehungen und chronischen Bildungen im Stadium III mit chronischer depressiver Störung, leichter kognitiver Beeinträchtigung, Antevenido-Karpaltunnelsyndrom und anderen Krankheiten gelitten haben.
Betrachten Sie das Haus und dass angesichts der Schwere der Fibromyalgie und der chronischen Müdigkeit, der Grad, an dem er litt, muss anerkannt werden, dass er trotz der erforderlichen Fähigkeiten, um eine Aktivität auszuführen, keine wirkliche Autorität hat, um die Arbeit effizient auszuführen.
Es sind die Bedingungen intensiver Schmerzen, die die Leistungsfähigkeit in Bezug auf Leistung, Kapazität und Effizienz ernsthaft beeinträchtigen, und ohne in der Lage zu sein, leichte Arbeit zu verrichten, ist es einfach nicht, die behindernde Situation in Anbetracht einer dauerhaften und absolut geschätzten Situation zu widerlegen Beispiel.
In der LGSS ist die Rückkehr zur dauerhaften Invalidität eine wichtige Rechtsprechung, die beauftragt wurde klarzustellen, dass ein solcher Grad der Invalidität nicht anerkannt werden sollte, nur wenn es körperlich unmöglich ist , eine berufliche Tätigkeit auszuüben, dies jedoch mit minimaler Effizienz erfolgen muss , da die Ausführung von Jede Arbeit, obwohl einfach, erfordert Anforderungen an Programmierung, Bewegung und Interaktion sowie Sorgfalt und Aufmerksamkeit.
Unter Behinderung ist der Verlust der Fähigkeit zu schweren anatomischen oder funktionellen Einschränkungen zu verstehen, die die Arbeitsfähigkeit verringern oder aufheben , und ohne die Einstufung der Fähigkeit zur Wiedererlangung der Arbeitsfähigkeit als ungewiss oder sehr langfristig auszuschließen
